Nos valeurs

Our values

Ici, au Bshirt, nous croyons à l'autonomisation des femmes, à l'éducation des bébés, à la normalisation de l'allaitement maternel et à la réduction des déchets vestimentaires. Voici pourquoi...

Autonomisation des femmes

Ici, au Bshirt, nous ont eu recours aux services de femmes dans tout ce que nous faisons - de la fabrication éthique de nos vêtements, à la photographie et aux modèles pour nos photos (nos étonnants modèles sont de vraies mamans - pas des professionnels !), et au web et à l'informatique. Nos heures de bureau sont de 9h à 15h, afin que nous puissions aider les parents qui travaillent à être également présents pour leurs enfants. Vous pouvez en savoir plus sur l'histoire du Bshirt.

L'éducation des bébés

Nous sommes passionnés par l'idée d'aider les mères et les bébés à allaiter et à bénéficier de tous les précieux avantages que cela comporte pour leur santé et leur bien-être. En donnant aux mères la possibilité d'allaiter avec plus de confiance, nous espérons qu'elles allaiteront plus longtemps, ce qui contribue à développer un lien fort entre la mère et le bébé. Vous pouvez en savoir plus sur les avantages de l'allaitement maternel et sur nos dons de bienfaisance en cliquant ici

Normalisation de l'allaitement maternel

Nous sommes passionnés par la normalisation de l'allaitement maternel et l'amélioration des taux d'allaitement. L'embarras à allaiter en public est un obstacle majeur à l'allaitement maternel identifié par l'UNICEF et le NHS Vous pouvez en savoir plus sur notre campagne pour améliorer l'allaitement maternel public grâce à notre programme de badges "Allaiter ici en toute confiance" pour les cafés et les lieux publics.

Réduire les déchets de vêtements

Les déchets de vêtements constituent le deuxième plus grand problème de pollution (après le plastique) et nous estimons qu'il est de notre responsabilité, en tant que détaillant de vêtements, de vendre de manière responsable. Cela signifie que nous ne vendrons ni ne promouvrons jamais d'articles de "remplacement de garde-robe" pour l'allaitement et que tous nos produits seront conçus pour adapter la garde-robe existante d'une femme afin qu'elle soit favorable à l'allaitement. En savoir plus sur les moyens de réduire les déchets de vêtements.

Travail favorable à la famille

L'éducation des enfants est l'un des emplois les plus importants de la société et pourtant, elle peut souvent être incompatible avec le mode de travail traditionnel des 9-5 ans. En tant qu'entreprise qui emploie principalement des parents qui travaillent, ici au Bshirt, nous pensons que les horaires de travail flexibles nous permettent de montrer à nos employés à quel point nous les apprécions dans leur rôle important de parents ainsi qu'au niveau professionnel. Nos heures de bureau sont principalement de 9h à 15h, mais nos bureaux sont disponibles 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7, ce qui permet aux employés de choisir leur horaire de travail. Et le travail à domicile est encouragé, et non pas refusé. Personne n'est au bureau plus de 4 jours par semaine ; c'est vraiment important, car travailler plus d'heures ne signifie pas faire plus de choses. Nous avons tous besoin de temps en dehors du bureau pour que notre temps au bureau soit considéré comme précieux.

Les entreprises se rendent compte que les gens sont plus productifs lorsqu'ils se sentent valorisés et que la flexibilité des horaires de travail / le travail à domicile est un excellent moyen d'y parvenir. Elle contribue à responsabiliser les employés et à améliorer leur engagement envers leur travail. La plupart des membres de notre équipe utilisent cette flexibilité pour jongler avec la vie de famille, le travail et leurs propres activités de loisirs et intérêts. Ils sont donc plus heureux, moins stressés et motivés pour donner le meilleur d'eux-mêmes. C'est donc une victoire !

Philippa et Lisa sont passionnées par la création d'un environnement de travail favorable aux parents qui travaillent et par l'augmentation des taux d'allaitement au Royaume-Uni. Pour en savoir plus sur notre mission, cliquez ici.

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